Centro Universitário do Rio Grande do Norte - UNI-RN

Coordenadora

Professora Catarina da Silva Souza

Currículo

  • Doutora em Ciências Sociais (UFRN)
  • Mestre em Administração e Graduada em Administração
  • Possui curso de capacitação em Gestão de IES, pelo Instituto Lobo
  • Possui curso de capacitação em Gestão Social
  • Membro da Base de Pesquisa Cultura, Política e Educação, do Programa de Pós-graduação em Ciências Sociais - CCHLA/UFRN
  • Membro do Observatório Boa-Ventura de Estudos Sociais
  • Conselheira efetiva do Conselho Regional de Administração (CRA/RN)
  • Foi instrutora da Escola de Hotelaria Barreira Roxa e instrutora do SEBRAE/RN
  • Atuou em empresa privada, na área de finanças e planejamento
  • É docente do UNI-RN, ministrando as seguintes disciplinas: Organização, Sistemas e Métodos, Teoria das Organizações, Processo Decisório
  • Orientadora de trabalhos de cursos na graduação e na pós-graduação
  • Professora da pós-graduação, onde lecionada o módulo de Processos Organizacionais
  • Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração de Empresas, atuando principalmente nos seguintes áreas: Processos Organizacionais; Cooperativismo; Economia Solidária e Gestão social

Contato

administracao@unirn.edu.br
84-3215-2917/2935/2936

Sobre o Curso

  • Horário de funcionamento do Curso: O curso de Administração é noturno, com início às 19hs e término às 22h35min
  • Vagas: 100 vagas anuais
  • Tempo de integralização do Curso: Mínimo de 4 anos e Máximo de 8 anos
  • Carga horária do curso: 3000 horas
  • Conceito Preliminar de Curso: 5 (conceito máximo no MEC)
  • Atos Autorizativos:
  • Autorização:
  • Portaria Ministerial n° 95, de 14/01/1999, publicada no D.O.U. de 18/01/1999.
  • Reconhecimento:
  • Portaria Ministerial n° 1468, de 12/06/2003, publicada no D.O.U de 13/06/2003.
  • Renovação de Reconhecimento:
  • Portaria Ministerial n° 3956, de 14/11/2005, publicada no D.O.U de 17/11/2005
  • Renovação de Reconhecimento:
  • Portaria Ministerial n° 314, de 02/08/2011, publicada no D.O.U de 03/08/2011
  • Conceito Preliminar de Curso (CPC): 5 (conceito máximo no MEC - 2013)

Formas de Ingresso

  • Processo seletivo (vestibular)
  • Transferência Externa e Interna
  • Exame Nacional do Ensino Médio – ENEM
  • Programa Universidade para Todos – PROUNI
  • Portador de diploma
  • Financiamento Estudantil - Fies

Objetivo

Oferecer ao egresso uma sólida base de formação geral, apoiada em conhecimento disciplinar e multidisciplinar, que proporcione uma visão ampla e dinâmica das atividades administrativas, prevendo o domínio sobre a teoria, a técnica, os instrumentos, as estratégias e as práticas de mercado, aliadas aos valores éticos e sociais.

Perfil do Egresso

O graduado em administração, mediante sua formação generalista, estará apto a atuar nos seguintes campos: Finanças, Logística, Marketing, Gestão de Pessoas, Estratégia, Produção e Materiais, não esquecendo de que, sua especialização nos campos citados se dará com a continuidade dos estudos por meio da pós-graduação stricto ou lato sensu.

Competências e Habilidades

  • Reconhecer e definir problemas, introduzir modificações no processo produtivo, atuar preventivamente;
  • Desenvolver expressão e comunicação compatíveis com o exercício profissional, inclusive nos processos de negociação e nas comunicações interpessoais ou intergrupais;
  • Refletir e atuar criticamente sobre a esfera da produção, compreendendo sua posição e função na estrutura produtiva sob seu controle e gerenciamento;
  • Desenvolver raciocínio lógico, crítico e analítico;
  • Ter iniciativa, criatividade, determinação, vontade política e administrativa, vontade de aprender, abertura às mudanças e consciência da qualidade e das implicações éticas do seu exercício profissional;
  • Desenvolver capacidade de transferir conhecimentos da vida e da experiência cotidianas para o ambiente de trabalho;
  • Estar apto a assumir posições de liderança, no trabalho em equipe multiprofissional;
  • Compreender o geral do contexto organizacional, de forma integrada, sistêmica e estratégica, em suas relações com o ambiente externo;
  • Ser capaz de relacionar-se satisfatoriamente com o meio social, político, econômico e cultural onde está inserido, considerando sempre presentes os valores sociais, a justiça e a ética profissional;
  • Ser capaz de aprender continuamente, tanto na sua formação, quanto na sua prática.

Área de Atuação

Assessoria, consultoria, diagnóstico, planejamento e pesquisa em administração: - Financeira; - Material; - Mercadológica; - Produção; - Recursos Humanos.

Mensalidade

Matrícula: R$ 640,82. A partir da 2ª parcela: R$ 576,74 (mensalidades pagas até o vencimento)

Instalações

  • Salas de aula climatizadas e equipadas com projetos multimídia.
  • Sala de vídeo conferencia
  • Auditórios
  • Biblioteca
  • Salas de atendimento docente
  • Laboratórios de informática
  • Centro de convivência (com livraria, copiadora e lanchonetes)
  • Estacionamento
  • Parque poliesportivo

Diferenciais do curso

Estímulo à criação e desenvolvimento de negócios por meio de atividades integradas, sendo as atividades apresentadas na Mostra de Negócios.

Incentivo à pesquisa organizacional, diagnóstico organizacional, bem como a compreensão das temáticas atuais e suas implicações com o mundo empresarial. Atividades apresentadas no Congresso de Iniciação Científica.

Trabalho de conclusão de curso

É realizado sob orientação a partir do 7° período.

Atividades complementares

Oportunidade em que os alunos buscam conhecimentos próprios através de atividades de pesquisa, extensão, programas de monitorias, cursos, congressos e estágios não obrigatórios, dentre outros.

Matriz Curricular:

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